I dag får deltidsansatte overtidsbetaling når de har jobbet utover full stilling. Dette er regulert i lov og tariffavtaler. I NSFs stevning hevdes det at tariffbestemmelsene er diskriminerende, noe KS bestrider.

Partene er i dialog om å stanse saken for Arbeidsretten i påvente av sakene som går for ordinære domstoler og som antas å bli avklart i Høyesterett.

– Vi er kjent med stevningen. KS vil håndtere søksmålet på vegne av alle medlemmer. Det er en god ide å sette saken for Arbeidsretten på vent, så lenge det også går saker for de ordinære domstolene. En eventuell stansing betyr ikke at vi er enige med NSF i denne saken, sier avdelingsdirektør Hege Mygland.