Inn i jobb

Hvordan får vi personer som står utenfor arbeidslivet inn i jobb i kommunesektoren? Her viser vi ulike grep og metoder for å lykkes. Du finner også eksempler på kommuner som jobber godt og målrettet på feltet. Bli inspirert!

5 gode grep

Hva må til? Her har vi samlet 5 gode grep som kan øke kommunesektorens sjanse for å lykkes med å rekruttere personer på utsiden av arbeidslivet inn i jobb.

Innovasjonsmetodikk

Klar til innsats - hva nå? Her beskriver vi en innovasjonsmetodikk som har blitt testet ut av enkelte kommuner i et innovasjonsprosjekt om å få flere inn i jobb.

Gode eksempler

Flere kommuner jobber målrettet med å få personer utenfor arbeidslivet inn i jobb. Og resultatene er gode! Vi har samlet et knippe kommuner som kan inspirere og motivere.

Lover og relger knyttet til ansettelser

Her har vi samlet aktuell informasjon om hvilke juridiske hensyn du må ta når du skal lyse ut stillinger eller ansette noen.

Prosjektet bak nettsidene

Et FoU-prosjekt lagt opp som en innovasjonsprosess er grunnlaget for disse nettsidene. Her finner du mer informasjon om prosjektet.

SISTE OM INKLUDERENDE ARBEIDSLIV (IA)

Debattheftet 2020 – KS spør

Heftet inneholder omtale av og spørsmål om bærekraftige velferdstjenester, attraktive arbeidsgivere og hovedtariffoppgjøret i 2020.

KOMMUNESPEILET

SalMar på Frøya inkluderer lokalt, regionalt og internasjonalt

I mange år har lakseoppdrettsbedriften SalMar ute i havgapet lett etter og ansatt personer fra nærmest hele verden. 30 nasjoner fra ulike verdensdeler jobber side om side. Nå vil de ha norsk ungdom på lønningslista også.

Se Arbeidslivskonferansen 2019 i opptak

Årets Arbeidslivskonferanse pekte på dagens og morgendagens eldre som en ressurs. På konferansen ble det debatt om hvordan vi kan skape et bærekraftig arbeidsliv for unge i dag som blir framtidens aldrende befolkning. Nå kan du se innleggene i opptak.

Vil du delta på workshop om arbeidsmiljø, sykefravær og IA – bransjeprogram

Målgruppen for workshopen er ledere, tillitsvalgte og verneombud i sykehjem og barnehage.

Nyttige verktøy i NED-satsingen

I NED-satsingen finnes veiledningsmateriell og spesialutformede dialog-duker. Dialogduken som brukes på workshop for ledere og tillitsvalgte er en integrert del av tilbudet fra KS-Konsulent.

NED-satsingen videreføres

Bergen, Trondheim og Bærum er de tre største av i alt 80 NED-kommuner som har fått drahjelp fra KS og NAV for å redusere sykefraværet. Nå overføres opplegget og verktøyene til KS Konsulent, som tar tilbudet videre til nye kommuner.

Les flere artikler