Publisert: 13.02.2026
KS Arbeidsgiverskole gir deg tilgang til et bredt kurstilbud. Du får tilgang til kurs i tariff og avtaleverk, aktuelle juridiske temaer samt ledelsesrelaterte temaer som blant annet arbeidsgivers handlingsrom ved sykefravær, omstilling, arbeidsmiljø og strategisk kompetanseplanlegging.
Kursholderne i KS Arbeidsgiverskole er fra KS Advokatene og KS Arbeidsliv ved avdelingene Arbeidsgiverpolitikk, Forhandling og Stab og analyse.
Kurs i 2026
Dette er noen av kursoverskriftene i 2026:
20. februar: Hovedavtalen 2026–2029
6. mars: Lansering av nye ledelseskurs og kurs i sentrale problemstillinger ved omstilling og nedbemanning
20. mars: Arbeidsgivers handlingsrom ved sykefravær
10. april: EU-programmer som verktøy og kurs i nye krav til psykososialt arbeidsmiljø i arbeidsmiljøloven
17. april: Konfliktberedskap i forbindelse med hovedtariffoppgjøret
8. mai: Arbeidsgiverpolitikk
4. september: Heldagskurs med ulike kurs i aktuelle tariffbestemmelser, arbeidsmiljø med 10-Faktor og sentrale problemstillinger ved omstilling og nedbemanning
2. oktober: Heldagskurs i arbeidstid og turnusplanlegging
6. november: Lederutvikling
20. november: Kommuneloven – hovedavtalen og kommunal organisering
4. desember: Forebygging av vold og trusler
11. desember: Årskavalkade – gjennomgang av aktuelle temaer i året som har gått
Fullstendig kursprogram finner du i KS Arbeidsgiverskole når du har meldt deg på.
Her kan du melde deg på KS Arbeidsgiverskole
Hvem kan delta?
KS Arbeidsgiverskole er forbeholdt ledere og arbeidsgiverrepresentanter fra kommuner, fylkeskommuner eller bedriftsmedlemmer hos Samfunnsbedriftene som er tilknyttet OU-fondet.
For ordens skyld gjør vi oppmerksom på at KS Arbeidsgiverskole ikke er relevant for deg som jobber i Oslo kommune.
Deltakelse på KS Arbeidsgiverskole er nå forhåndsfinansiert av OU-midler. Det betyr at det ikke påløper kostnader for deg som deltaker, og at kommuner og fylkeskommuner ikke blir fakturert. Kommunene kan dermed melde på så mange i målgruppen som de har behov for.
