Publisert: 30.06.2025
En viktig del av KS´ innovasjonsarbeid er interessepolitikk for å skape rammer, forutsetninger og virkemidler som gjør det mulig for kommuner og fylkeskommuner å finne nye og bedre løsninger.
Innovasjon er et bredt begrep som rommer mye. Det skilles ofte mellom inkrementell og radikal innovasjon. Mange tenker ofte på fundamentale endringer som medfører store omveltninger, men bare en brøkdel av innovasjoner som gjøres er radikale. Det meste vi gjør er inkrementelle innovasjoner, som innebærer små stegvise endringer og videreutviklinger av hvordan vi gjør ting i dag. Det er her vi finner mange forbedringsprosesser. Radikale innovasjoner er større, dyptgripende og systemiske endringer.
Det viktigste er at innovasjon og endringer skal skape verdi. Det kan handle om å skape verdi gjennom nye eller vesentlige endrede tjenester, produkter, prosesser, samarbeidsformer eller måter å organisere arbeidet, eller kommunisere med omverdenen på. Innovasjon kan være endringer i teknologiske, samfunnsmessige, økonomiske og regulatoriske forhold, såkalt systeminnovasjon. Innovasjon er vesentlig i alle kommunens roller: som myndighetsutøver, samfunnsutvikler, tjenesteyter og arena for lokaldemokrati.
"Verdi" kan vurderes på mange måter, for eksempel i form av:
- Bedre økonomi og kost/nytte
- Bedre kvalitet og redusert feilprosent
- Høyere effektivitet og produktivitet
- Bedre livskvalitet og tilfredshet
- Bedre omdømme og tilgjengelighet
- Bedre brukervennlighet og enklere brukergrensesnitt
Innovasjonsbarometeret
Formålet med Innovasjonsbarometeret er å kartlegge utviklingstrekk og innovasjonsaktiviteter i kommunesektoren.
Innovasjonsstafetten
Innovasjonsstafetten skal løfte opp og frem alt det gode innovasjonsarbeidet som skjer i kommunesektoren. Stafetten består av en serie intervjuer.
