KURS OG SEMINARER
Rådmannens internkontroll
Agder / Akershus og Østfold / BTV / Hedmark og Oppland / Midt-Norge / Nord-Norge / Norge / Oslo / Vest-Norge
Rådmannens internkontroll N2 3.samling
Agder / Akershus og Østfold / BTV / Hedmark og Oppland / Nord-Norge / Midt-Norge / Norge / Oslo / Vest-Norge
Rådmannens internkontroll N1 4.samling
Agder / Akershus og Østfold / BTV / Hedmark og Oppland / Midt-Norge / Nord-Norge / Norge / Oslo / Vest-Norge
Rådmannens internkontroll N2 4. samling
Agder / Akershus og Østfold / BTV / Hedmark og Oppland / Midt-Norge / Nord-Norge / Norge / Oslo / Vest-Norge
HJELP TIL NAVIGASJON:
A - Å   Alfabetisk temaliste
nettstedkart Nettstedskart
RSS RSS

Etikkutvalgets mandat perioden 2011-2014

03.01.2011

Send tips på e-post

Din e-postadresse:
 
 

Mottakerens e-postadresse
 
Du kan sende til flere av gangen. Skill adressene med komma. 

Melding

En lenke til artikkelen vil bli lagt til e-posten.



Kommunesektorens Etikkutvalg skal løfte frem viktige etiske tema til debatt og være en kanal for refleksjon over etiske dilemma i sektoren.

Gjennom Etikkutvalget skal kommuner, fylker og KS bedrifter kunne få råd i vanskelige etiske spørsmål. Etikkutvalget skal belyse etisk prinsipielle spørsmål for å bidra til læring og styrking av den etiske standard i kommunesektoren.

Mandat

Kommunesektorens Etikkutvalg skal:

1. Bestå av totalt 9 medlemmer. 5 medlemmer fra kommunesektoren og 4 andre uavhengige oppnevnes av Hovedstyret i KS for 4 år av gangen.

2. Gi råd til KS’ styrende organer og administrasjon, samt til medlemmer på spørsmål direkte fra medlemmet selv om etiske spørsmål.

3. Ha fokus på problemstillinger og utfordringer som knytter seg til etikk i kommunesektoren.

4. Bidra til å sette etikk på dagsorden og vise vei i vanskelige etiske spørsmål, både i forhold til medlemmene spesielt og samfunnet generelt.

5. Ha anledning til selv å ta opp enkeltsaker og generelle saker knyttet til temaet, og som er av interesse for kommunesektoren.

6. Ha anledning til å invitere personer eller organisasjoner i sitt arbeid.

7. Møtes halvårlig, eller så ofte eventuelle saker tilsier det. Referat fra møtene legges fram for Hovedstyret til orientering

8. Ha sitt sekretariat i KS.



 
Bunntekst
  © KS
Ansvarlig redaktør:Jørn I. Baade
Tekniske problemer? webmaster@ks.no